NGÀY SÁNG TẠO - NGÀY INNOGEN

22/06/2017 - Tin tức nội bộ

Ngày Sáng tạo là một hoạt động lần đầu tiên được triển khai tại Tập đoàn Tecomen. Tiếp nối các chuỗi hoạt động sôi nổi được triển khai của dự án Innogen, Ngày Sáng tạo là hoạt động định kì hàng quý dành cho từ cấp Lãnh đạo Tập đoàn đến các cấp Khối, Phòng/Ban và Bộ phận.

Vậy Ngày Sáng tạo là gì? Chúng ta sẽ làm gì trong Ngày Sáng tạo? Một định nghĩa đơn giản về Ngày Sáng tạo, đó là 1 ngày làm việc đặc biệt dành cho hoạt động sáng tạo, được tổ chức một cách định kì và thường xuyên. Trong ngày này tất cả cán bộ công nhân viên sẽ có thời gian tập trung tối đa để trao đổi, động não, tìm giải pháp cho những vấn đề theo chủ đề cụ thể mà bộ phận mình đã thống nhất. Hưởng ứng tinh thần đó, ngay từ khi phát động, Tập đoàn Tecomen đã có rất nhiều bộ phận đi tiên phong khởi động cho phong trào này. Đó là Ngày Sáng tạo của Khối Marketing cùng Ban Lãnh đạo Tập đoàn, Ngày Sáng tạo của anh chị em khối Nhà máy và Ban Mua hàng Tập đoàn. Ba Ngày Sáng tạo được diễn ra liên tiếp trong 1 tuần từ ngày 29/5/2017 đến ngày 3/6/2017, đây quả là một sự khởi đầu thật vui mừng báo hiệu trong tương lai không xa sẽ có những sản phẩm đổi mới đầy hữu ích. Với thời gian chuẩn bị gấp gáp cùng sự mới mẻ của hoạt động khiến cho các thành viên không tránh khỏi nhiều điều bỡ ngỡ, lo lắng nhưng mọi băn khoăn lo lắng không thể cản trở được ý chí dẫn đầu của những con người Tecomen.

Hãy bắt đầu đi nếu như bạn muốn đến đích, với những chủ đề khác nhau, các nhóm Innogen đã mang đến những màu sắc khác nhau cho mỗi Ngày Sáng tạo. Đối với Khối Marketing, anh Đặng Minh Đức – Giám đốc Marketing đã đặt ra chủ đề vô cùng thiết thực “Tăng hiệu quả hoạt động Trade Korihome. Khác với đó, khối Nhà máy đưa ra một chủ đề rất kích thích tư duy sáng tạo - “Máy lọc nước tương lai”, chủ đề mang lại một sân chơi cho mọi người thỏa sức sáng tạo và không hề gò bó trong khuôn khổ một công việc chuyên môn hay nhiệm vụ của một phòng ban nào. Ban Mua hàng thì đã có một cuộc chạy đua vô cùng thú vị giữa 3 đội chơi trên đường đua tìm kiếm sản phẩm mới, các nhà cung cấp mới đáp ứng các tiêu chí do Trưởng Ban ra đề bài. Các chủ đề ý nghĩa và thiết thực, cách tổ chức đặc biệt, và không thể không kể đến đó là sự tham gia nhiệt tình và hồ hởi của các thành viên đã khiến cho các Ngày Sáng tạo của Tecomen trở nên muôn hình muôn vẻ, không khuôn thước, không chuẩn mực mà lại hiệu quả không ngờ. Kết thúc Ngày Sáng tạo, hàng loạt các ý tưởng được lựa chọn để triển khai sau khi brainstorming. Sản phẩm của Ngày Sáng tạo chính là cam kết thực hiện triển khai các ý tưởng thành hiện thực. Cuộc chạy đua của 3 nhóm ban Mua hàng đạt được thành tích chung cuộc với 34 ý tưởng về sản phẩm mới, nguyên vật liệu mới và kế hoạch hiện thực hóa ý tưởng của từng thành viên.

Dư âm của Ngày Sáng tạo vẫn còn đang đọng lại rất sâu trong mỗi thành viên tham gia. Hơn thế nữa, không khí của Ngày Sáng tạo đang lan tỏa dần ra khắp các bộ phận và dần trở thành thói quen của từng con người Tecomen. Mỗi khi Ngày Sáng tạo sắp diễn ra, các thành viên nhóm lại cùng chung tay tìm tòi, chia sẻ kinh nghiệm, chủ động suy nghĩ sao cho Ngày Sáng tạo của mình thật ấn tượng, các ý tưởng ngày một nhiều hơn. Đó chính là nền tảng cho việc hình thành nét văn hóa riêng mang tên văn hóa sáng tạo – văn hóa Innogen của Tập đoàn Tecomen.

Phương Thảo - Ban Innogen


0.07845 sec| 1697.484 kb